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规则系学霸 第一百四十九章 善于挖掘人才的天才(1/6)

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    一个人,太难了。

    计算机的程序设计,最少都是一个小团队进行,皮包公司接到一个项目,都要招聘十几个、二十几个人,一起来完成项目工作。

    主要是‘脏活、累活’太多。

    顶层的程序员做的是技术,做的是搭建框架,做的是核心算法,下一层的程序员才负责框架里填充代码,再下一层干脆就是调试、改错。

    等代码全部编写完毕,后期的调试、运行、修改、维护,也是一项繁重的工作。

    以上是普通的软件设计。

    做最顶尖的算法、技术研究,又会有很大的不同,但相同的点是‘脏活、累活’很多,带项目的核心人员,不可能全部自己去干。

    这就是一些实验室,招收普通的博士生、硕士生的原因,大部分人进去也只是做一些,‘看似高端’的苦力工作。

    当然。

    因为苦力工作也很高端,绝不是一般人能干的了的。

    赵奕仔细思考着‘机器人实现自主购物’的设计,他发现苦力工作还是比较多。

    首先,很明显的一点,超市的东西很多啊!

    蔬菜、水果、生鲜、熟食、零食、玩具、衣服鞋帽、日常用品……

    等等,等等。

    其中单独拿出一类,就能列举出大量物品,哪怕不考虑品牌、型号,每一样都列出来,连看都看不过来。

    这些想让智能辨认出来,是要制作特别的数据包,输入到电脑数据库的。

    赵奕有信心能写出核心代码,但数据调查、研究,以及其他边边角角的代码,想一个人全部完成,几乎是不太可能的

    他还打算继续享受高中生活,而不是沦为写代码的工具人。

    用力按按脑门。

    愁啊!

    招人,必须要招人。

    赵奕仔细一想才发现,周围并无可用之人,他还是要对外招人,但研究肯定有保密性质,最好是招收认识的、可信的人。

    到底找谁呢?

    ……

    招人,还不急。

    科研相关的成就任务,并没有时间限制,赵奕就继续享受度假生活。

    在酒店呆了两天-->>

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